15052927793
购买材料的违约金扣多少钱
一、购买材料的违约金扣多少钱
如果合同中只对违约金做了原则性的规定，没有具体约定违约金的比例或数额，并且有关法律也没有明确规定违约金比例或者金额的，则可按《民法典》及《民法典》中关于承担违约金责任的一般原则执行。一般来说合同违约金上限是不超过实际损失的30%。但是如果过高或者过低是可以请求法院给予减少或者增加的。
二、民法典规定
《民法典》第五百八十五条第1款规定：当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金，也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法。所以，违约金具有惩罚性的特征，它不以非违约方遭受损失为前提。
一般来说合同违约金上限是不超过实际损失的30%。但是如果过高或者过低是可以请求法院给予减少或者增加的。
《民法典》第五百八十五条第2款规定：约定的违约金低于造成的损失，当事人可以请求法院予以增加;约定的违约金过分高于造成的损失，当事人可以请求法院适当减 少。但是违约金是当事人双方在订约时对一方违约后可能造成的损失的一种预先估算，与违约后守约方的实际损失不可能完全相符;故此可交由法官自由裁量。法律规定预定违约金，除了给当事人施加心理压力外，也避免了违约后损失计算的麻烦和当事人证明损失大小的麻烦，使当事人能迅速确定自己应当承担的具体责任。因此，当事人如需要法院增加违约金额、或者当违约金过分高于损失时，则需承担证明损失大小的责任。
违约金是有上限金额的，如果金额超过合同总额的百分之三十，可以到人民法院进行调节，人民法院一般会进行调节到百分之三十以下，违约金不进行支付，还会产生滞纳金，总之这类款项还是越早支付越好，省的后期金额越来越高。
遇到相关问题，欢迎联系夏骏艺律师，手机：15052927793
@夏骏艺律师简介：女，法学学士，部门主任，中华全国律师协会会员。2015年通过法律职业资格考试，2019年取得律师执业证，专职律师。从事法律服务多年，有深厚的理论功底...More>>
·如何处理拾得遗失物拒不归还的情况？
如何处理拾得遗失物拒不归还的情况？相信您都会有过丢失东西的经历吧，这时候，我们通常都是十分着急的，如果是有人捡到并且归还的话，我们会十分感......
·抗辩权的行使方式有哪几种？
抗辩权的行使方式有哪几种？法律的一大基本原则就是公平，因此，在法律上一方可以申请履行权利，另一方就可以有抗辩权，所谓抗辩权就是拒绝对方履行权......
·现实中该怎么申报工伤认定
一些职业是比较危险的，因此劳动者在工作过程中人身遭受损害也是比较常见的。但此时并不能直接就认定构成工伤，之后按照工伤事故作出处理。需要先进行......
·个人之间办理他项权可以办理吗？
个人之间办理他项权可以办理吗？他项权是一种在我国特有的权利，其主要的针对对象是土地、房屋、交通工具等可以使用的不动产，他项权是通过办理相关......
·办理入职之后可以不上班吗？
新员工在被用人单位录用之后，会被要求办理入职手续。一般来说，入职手续包括劳动合同的签订、社保以及工资卡的办理等等。不过一些新员工在工作过程中......
·试用期辞职什么时候结工资
试用期辞职什么时候结工资试用期离职工资在办理离职手续交接的时候，一并计算且发放给离职的劳动者。《劳动法》第二十条 劳动者在试用期的工资不得低......
·商标原创著作权与作品登记证书是一样的吗？
商标原创著作权与作品登记证书是一样的吗？一、商标原创著作权与作品登记证书是一样的吗?商标原创著作权与作品登记证书不是一样的，两者的区别主要......
·金融债券和企业债券是什么
1、金融债券的发放者：一是银行，二是其它的金融机构，一般为3~5年的期限，相较于定期债券来说，其利率略高一些。因为其发行机构大多为银行或者相关的......
·有偿合同与无偿合同划分依据是什么？
有偿合同与无偿合同划分依据是什么?划分标准：当事人是否可从合同中获得利益。1、当事人应尽的注意义务与责任不同。有偿合同的债务人应尽较高的注意义......
·一、员工在劳动合同解除后是否承担违约金?
一、员工在劳动合同解除后是否承担违约金?1、劳动者解除劳动合同，应当提前30日以书面形式通知用人单位”。劳动者提前30日以书面形式通知用人单位，......
