公务员加班费规定是怎样的

一、公务员加班费是如何规定的
  
  首先，我们应该明确公务员加班无“加班费”规定。
  
  公务员实行国家规定的工时制度，按照国家规定享受休假。公务员在法定工作日之外加班的，应当给予相应的补休。同时公务员不享受加班费待遇，但是有类似的津贴、补助之类规定相关法条如下：
  
  第十二章、工资福利保险
  
  第七十三条公务员实行国家统一的职务与级别相结合的工资制度。
  
  公务员工资制度贯彻按劳分配的原则，体现工作职责、工作能力、工作实绩、资历等因素，保持不同职务、级别之间的合理工资差距。
  
  国家建立公务员工资的正常增长机制。
  
  第七十四条公务员工资包括基本工资、津贴、补贴和奖金。
  
  公务员按照国家规定享受地区附加津贴、艰苦边远地区津贴、岗位津贴等津贴。
  
  公务员按照国家规定享受住房、医疗等补贴、补助。
  
  公务员在定期考核中被确定为优秀、称职的，按照国家规定享受年终奖金。
  
  公务员工资应当按时足额发放。
  
  第七十五条公务员的工资水平应当与国民经济发展相协调、与社会进步相适应。
  
  国家实行工资调查制度，定期进行公务员和企业相当人员工资水平的调查比较，并将工资调查比较结果作为调整公务员工资水平的依据。
  
  第七十六条公务员按照国家规定享受福利待遇。国家根据经济社会发展水平提高公务员的福利待遇。
  
  公务员实行国家规定的工时制度，按照国家规定享受休假。公务员在法定工作日之外加班的，应当给予相应的补休。
  
  第七十七条国家建立公务员保险制度，保障公务员在退休、患病、工伤、生育、失业等情况下获得帮助和补偿。
  
  公务员因公致残的，享受国家规定的伤残待遇。公务员因公牺牲、因公死亡或者病故的，其亲属享受国家规定的抚恤和优待。
  
  第七十八条任何机关不得违反国家规定自行更改公务员工资、福利、保险政策，擅自提高或者降低公务员的工资、福利、保险待遇。任何机关不得扣减或者拖欠公务员的工资。
  
  第七十九条公务员工资、福利、保险、退休金以及录用、培训、奖励、辞退等所需经费，应当列入财政预算，予以保障。
  
  二、扩展阅读：四种不能拒绝的加班
  
  在一般情况下，加班是要得到劳动者的同意的，但是法律也规定以下四种情况的加班是必须的，不要征求劳动者的意见。
  
  1、发生自然灾害、事故或者因其它原因，使人民的安全健康和国家财产遭到严重威胁，需要紧急处理的;
  
  2、生产设备、交通运输线路、公共设施发生故障，影响生产和公众利益，必须及时抢修的;
  
  3、必须利用法定节日或公休假日的停产期间进行设备检修、保养的;
  
  4、为完成国防紧急任务，或者完成上级在国家计划外安排的其它紧急生产任务，以及商业、供销企业在旺季。
  
  以上就是我们为您介绍的关于公务员加班费的相关规定，由上可知，公务员是没有加班费的规定的，不过如果公务员加班，是可以进行补休的。要是你还有不明白的地方，可以登陆网站，咨询我们的专业律师。
  
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